Visi personalo sprendimai vienoje sistemoje.
Aprašymas
BONUS, personalo ir darbo užmokesčio, sistemos ne standartas yra lankstus ir gali būti prisitaikytas pagal individualius jūsų verslo poreikius. Ne standartinės sistemos funkcionalumai gali būti platesni nei standarto, o integracijos – įvairiapusiškos.
BONUS moduliai ir jų funkcionalumai:
Aprašymas
BONUS, personalo ir darbo užmokesčio, sistemos ne standartas yra lankstus ir gali būti prisitaikytas pagal individualius jūsų verslo poreikius. Ne standartinės sistemos funkcionalumai gali būti platesni nei standarto, o integracijos – įvairiapusiškos.
Pasirinkite norimas sistemos funkcijas:12
Diegimo paslauga apima programinės įrangos paruošimą darbui – jos konfiguravimą, pritaikymą pagal Jūsų poreikius, duomenų perkėlimą ir naudotojų apmokymą, siekiant užtikrinti sklandų sistemos veikimą ir naudojimą įmonėje.
Mokymams ir bandomajai eksploatacijai galima skirti 18 val.
Testinės aplinkos diegimo paslauga apima sistemos kopijos sukūrimą testavimui, kai priežiūrą atlieka klientas, o naudojami duomenys yra nenuasmeninti – tai leidžia tiksliai atkartoti realius procesus, tačiau reikalauja kliento atsakomybės už duomenų saugumą ir apsaugą.
Savitarnos portalo įdiegimą apima nustatymų pritaikymą pagal kliento poreikius bei naudotojų paruošimą darbui, užtikrinant patogų Savitarnos naudojimą darbuotojams, vadovams ir personalistams.
Funkcionalumas leidžia darbuotojams pateikti atostogų planus, o vadovams – juos peržiūrėti, koreguoti ir patvirtinti elektroniniu būdu, užtikrinant skaidrų ir patogų planavimo procesą.
Funkcionalumas leidžia darbuotojams peržiūrėti ir pildyti darbo laiko duomenis, o vadovams – planuoti, tvirtinti bei analizuoti grafikus, užtikrinant efektyvų darbo laiko valdymą.
Funkcionalumas leidžia lanksčiai fiksuoti, koreguoti ir analizuoti darbo laiką pagal organizacijos specifinius reikalavimus ar veiklos ypatumus.
Funkcionalumas leidžia vartotojams naudotis sistema jiems patogia kalba (EN,RU) ir papildomus laukų pavadinimus užsienio kalba.
Funkcionalumas leidžia planuoti, vykdyti ir analizuoti darbuotojų veiklos vertinimus, nustatyti tikslus bei stebėti jų pasiekimus, užtikrinant objektyvų ir nuoseklų darbuotojų rezultatų vertinimo procesą.
Funkcionalumas leidžia kurti ir pritaikyti dokumentus pagal kliento pateiktus šablonus, užtikrinant standartizuotą, greitą ir teisiškai atitinkantį dokumentų ruošimą.
Funkcionalumas automatiškai siunčia darbuotojams pranešimus apie artėjančias arba jau suteiktas atostogas, užtikrinant geresnę atostogų planavimo kontrolę ir informuotumą.
Įsigaliojus duomenų apsaugos taisyklėms sukurtėme asmens duomenų nuasmeninimo/šalinimo sprendimą, kuris sumažina rizikas, garantuoja tikslumą ir duomenų, susijusių su įmonės darbuotojais, kontrolę.
Funkcionalumas leidžia kurti, sekti ir analizuoti HR partnerių veiklos tikslus bei užduotis, užtikrinant efektyvų darbų koordinavimą ir strateginę veiklos atitiktį įmonės poreikiams.
Funkcionalumas automatiškai identifikuoja ir nurašo pasibaigusius atostogų likučius, užtikrinant tikslų darbuotojų atostogų apskaitos valdymą.
Funkcionalumas leidžia fiksuoti ir sekti darbuotojams suteiktas papildomas atostogų dienas atskiru žymėjimu, užtikrinant aiškią atostogų struktūros kontrolę ir ataskaitų tikslumą.
Funkcionalumas leidžia automatiškai įkelti darbuotojų darbo laiko duomenis iš išorinių šaltinių ar „Excel“ failų, užtikrinant tikslią ir greitą darbo laiko apskaitos integraciją su darbo užmokesčio sistema.
Funkcionalumas leidžia fiksuoti ir analizuoti darbuotojų darbo laiką pagal pasirinktus kriterijus (projektus, padalinius, veiklas ar sąnaudų centrus), užtikrinant detalesnę darbo sąnaudų kontrolę ir tikslesnį išlaidų paskirstymą.
Automatizuoja premijų nustatymo, tvirtinimo ir apskaitos procesus pagal darbuotojų pasiektus rezultatus ar nustatytus kriterijus.
Registruoja ir apskaičiuoja darbuotojų atlyginimus pagal faktiškai atliktų darbų kiekį ar pagamintų vienetų skaičių.
Telefoninių pokalbių išlaidų, viršijančių nustatytą limitą, išskaitymo modulis automatiškai apdoroja ryšio paslaugų tiekėjų (Bitė, Tele2, Telia) pateiktas sąskaitas ir paskaičiuoja išskaitas iš darbuotojų atlyginimų.
Virtualaus skaičiavimo žiniaraštis ir išlaidų valdymo funkcionalumas leidžia patikrinti būsimo darbo užmokesčio skaičiavimo rezultatą už periodą, pagal sistemoje suvestus duomenis.
Įmonės akcininkų apskaitos ir dividendų apskaitos bei importo funkcionalumas leidžia valdyti akcininkų duomenis, apskaičiuoja bei registruoja dividendus ir leidžia importuoti su jais susijusią informaciją iš išorinių šaltinių.
Leidžia planuoti, modeliuoti ir analizuoti darbo užmokesčio sąnaudas pagal padalinius, pareigas ar laikotarpius, užtikrinant efektyvų biudžeto valdymą.
Funkcionalumas automatiškai apskaičiuoja bei parengia deklaracijas pagal konkrečios šalies mokestinę tvarką, užtikrindamas teisingą mokesčių apskaitą ir atitiktį vietos reikalavimams.
Funkcionalumas leidžia automatiškai importuoti vienkartinių priskaitymų ar atskaitymų sumas į pasirinktus laikotarpius, naudojant kliento nustatytą Excel failo struktūrą, taip užtikrinant greitą ir tikslų duomenų perkėlimą į sistemą.
Funkcionalumas leidžia apskaityti, valdyti ir analizuoti valdybos nariams skirtus atlygius bei išmokas, užtikrinant skaidrų ir tikslų jų apskaitos procesą.
Priskaitymų ir atskaitymų bei atostogų kaupinių perkėlimas už periodą naudojant parengtus Excel failo šablonus.
Priskaitymų ir atskaitymų bei atostogų kaupinių perkėlimas už periodą naudojant WebService tinklinę sąsają.
Bonus sistema pagal užklausą leidžia suformuoti ir perduoti pranešimą FFDATA formatu per Sodros WebServise tinklinę sąsają. Naršyklėje atidaromas standartinis EDAS formų redagavimo funkcionalumas, kuriame galima atlikti tikrinimo, spausdinimo, atsisiuntimo ir pasirašymo veiksmus.
Funkcionalumas leidžia vizualizuoti, analizuoti ir stebėti personalo bei darbo užmokesčio duomenis realiu laiku, užtikrinant duomenimis grįstus sprendimus.
Personalizuotas sprendimas
SusisiektiPersonalizuotas sprendimas
Pasirinkite savo sektorių:
BONUS moduliai ir jų funkcionalumai:
BONUS, personalo ir darbo užmokesčio, sistemos ne standartas yra lankstus ir gali būti prisitaikytas pagal individualius jūsų verslo poreikius. Ne standartinės sistemos funkcionalumai gali būti platesni nei standarto, o integracijos – įvairiapusiškos.
Personalizuokite BONUS sistemą
Nuo 41 € / mėn
Ne standartinis BONUS sistemos paketas prasideda nuo mėnesio licencijos ir sistemos talpinimo paslaugos, kuri skirta 1 ūkio subjektui (dirba iki 25 darbuotojų) ir 1 sistemos vartotojui.
Įveskite savo įmonės kriterijus į žemiau esančią skaičiuoklę – sistema automatiškai apskaičiuos BONUS kainą, pritaikytą jūsų individualiems poreikiams
Nurodykite, kiek atskirų ūkio subjektų vienetų bus apskaitoma BONUS sistemoje.
Nurodykite, koks darbuotojų skaičius yra įdarbintas į ūkio subjektą (-us).
Nurodykite, koks skaičius specialistų dirbs su BONUS sistema.
Nurodykite, kiek jūsų įmonės darbuotojų naudosis Savitarnos portalu.
Licencija apima žmogiškųjų išteklių, darbo laiko apskaitos ir darbo užmokesčio modulius BONUS sistemoje.
Nėra numatyta sistemos diegimo paslauga.
Microsoft Azure S1 planas.
Disko vieta kaip paslauga skirta aplikacijoms ir duomenų bazėms - 10 GB;
Disko vieta kaip paslauga duomenų bazių kopijoms – neribojama GB;
Infrastuktūros pasiekiamumas 98,9% laiko.
1 vartotojas suteikiamas nemokamai su BONUS SaaS įsigijimo paslauga.
1 įmonė suteikiama nemokamai su BONUS SaaS įsigijimo paslauga.
Pasirinkite papildomas norimas sistemos funkcijas:
Perkėlimui naudojami Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failai.
Perkeliami duomenys: darbingumo lygiai, darbuotojų adresai, adresų tipai (registras), banko sąskaitos, pavedimai į bankus, darbuotojų kontaktai, kontaktų tipai (registras), išsilavinimai, išsilavinimo lygiai (registras), specialybės ( registras), šeimos nariai, šeimos narių tipai (registras), šeimos narių neįgalumai.
Perkėlimui naudojami Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failai.
Perkeliami duomenys: darbuotojų darbų saugos instruktažai, darbų saugos tipai (registras), atestacijos, atestacijų tipai (registras).
Perkėlimui naudojami Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failai.
Perkeliami duomenys: medicininių apžiūrų informacijos importas, medicininės apžiūros, medicininės apžiūros tipai (registras).
Perkėlimui naudojamas Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failas.
Perkeliami duomenys: darbuotojai, jų darbo sąlygos, padaliniai (registras), pareigos (registras), kaštų cento dimensija (registras), padalinio dimensija (registras).
Perkėlimui naudojamas Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failas.
Perkeliami duomenys: darbuotojų priskaitymai/atskaitymai, išmokėjimai ir deklaravimo duomenys (GPM deklaracijos už 1 m.)
Perkėlimui naudojamas Tiekėjo numatytos formos (struktūros) Excel failas.
Perkeliami duomenys: darbuotojų atostogų likučiai.
Personalizuotas sprendimas
SusisiektiPersonalizuotas sprendimas
Kodėl rinktis mus?
Mumis pasitiki
Palyginimas
Palyginimas atliktas naudojant informaciją, esančią konkurentų internetinėse svetainėse.
*išskyrus BSS
| LABBIS | Konkurentai | |
|---|---|---|
| Kompetencijų centras (Klientų aptarnavimas 24/7) |
|
|
| Vidinė klientų aptarnavimo platforma HelpDesk |
|
|
| Vidinė R&D komanda |
|
|
| AI (Dirbtinis intelektas ERP sistemoje) |
|
|
| Diegimo komanda |
|
|
| Ilgametė MS partnerystė (25+ m.) |
|
|
| SaaS + On-premise pasirinkimas |
|
|
| Integracijos |
|
|
Klientai kalba
Kas yra LABBIS?
Apie mus rašo
D.U.K
Kas yra ERP?
ERP – tai verslo valdymo sistema, jungianti pagrindinius įmonės procesus: finansų, žmogiškųjų išteklių, sutarčių, pardavimų, dokumentų valdymą ir dar daugiau.
Kokie yra ERP uždaviniai?
Automatizuoti procesus ir skaitmenizuoti įmonės veiklos valdymą, kad visa informacija būtų pasiekiama vienoje vietoje. Sistema padeda sparčiai prisitaikyti prie pokyčių, teikti stebėjimus, analizes ir ataskaitas, efektyviai valdyti įmonės finansus, planuoti tiekimo procesus, atsargų valdymą, optimizuoti sąnaudas ir greitinti sprendimų priėmimą.
Ar ERP sistema tinka tik didelėms organizacijoms?
Ne, LABBIS VVS (verslo valdymo sistema) pasiteisins bet kurioje organizacijoje, nepriklausomai nuo jos dydžio. Yra skirtingų modulių, orientuotų ir į dideles organizacijas, ir į mažas ar vidutines organizacijas.
Kokia yra ERP nauda verslui?
ERP sistema užtikrina, kad visi įmonės skyriai dirbtų vieningai, remtųsi tais pačiais, nuolat atnaujinamais duomenimis. Ta leidžia mažinti klaidų tikimybę, vėlavimų ir kitų problemų riziką.
- ERP verslo valdymo sistema padeda sutaupyti daug įmonės laiko.
- Sistema prisideda prie operatyvesnio sprendimų priėmimo, nes informacija vienu metu tampa prieinama visų skyrių darbuotojams.
- Didelis privalumas – spartesnis klientų aptarnavimas.
Kaip žinoti, ar įmonei reikia ERP sistemos?
ERP sistema skirta visiems verslo subjektams, susiduriantiems su tam tikromis problemomis. Apie ERP programą verta pagalvoti, jeigu:
- atskiruose skyriuose naudojamos skirtingos darbo programos, dėl ko darbuotojus gali pasiekti klaidingi, pasenę, nesuderinti duomenys;
- dėl ilgesnio informacijos perdavimo sulėtėjęs sprendimų priėmimas;
- įmonė plečiasi, komanda auga;
- yra poreikis didinti veiklos našumą;
- įmonės rezultatai sekami Excel lentelėse.
Kokia yra ERP kaina?
Kaina sąlyginė, skaičiuojama individualiai kiekvienam klientui, nes ją lemia tokie aspektai kaip įmonės dydis, naudotojų skaičius, diegimas bei kiti. LABBIS sistemų kaina nuo 43,20 Eur/mėn.
Ar ERP galima pritaikyti prie savo verslo poreikių?
Žinoma. LABBIS turi vidinę IT komandą, todėl gali individualizuoti sprendimus pagal jūsų verslo specifiką – nuo funkcionalumų parinkimo iki integracijos su jau naudojamomis sistemomis.
Ar ERP yra saugi?
Taip, tačiau svarbu pasirinkti patikimą sistemos kūrėją. LABBIS komanda kartu su „Microsoft“ partneriais užtikrina aukščiausio lygio saugumą.
Užpildykite formą ir gaukite nemokamą konsultaciją
Ieškote sprendimo? Leiskite jums padėti. 52 įmonės iš TOP 500 didžiausių įmonių Lietuvoje jau pasirinko LABBIS
